Boeing Tingkatkan Tawaran Gaji dalam Upaya Akhiri Aksi Mogok Kerja
- Freepik
VIVA – Boeing mengusulkan untuk menaikkan upah per jam bagi pekerja yang mogok sebesar 30 persen pada hari Senin, mempermanis tawaran awalnya dalam upaya untuk mengakhiri penghentian 10 hari yang menutup pabrik di wilayah Seattle.
Raksasa penerbangan itu memberi waktu kepada para pekerjanya hingga Jumat tengah malam untuk meratifikasi "penawaran terbaik dan terakhirnya".
Serikat pekerja, Asosiasi Internasional Pekerja Mesin dan Dirgantara, mengatakan pihaknya sedang meninjau proposal tersebut.
Sekitar 33.000 anggota IAM dari Distrik 751 di wilayah Pasifik Barat Laut melakukan aksi mogok kerja pada tanggal 13 September setelah dengan suara mayoritas menolak tawaran sebelumnya, yang secara efektif menutup pabrik perakitan 737 MAX dan 777.
Seorang karyawan Boeing mengenakan topeng sambil memegang poster.
- AP
Kenaikan upah umum sebesar 30 persen tersebut merupakan perbaikan dari kenaikan 25 persen pada tawaran sebelumnya yang awalnya didukung oleh para pemimpin IAM sebelum para pekerja menolaknya dengan tegas.
Para pekerja telah menuntut kenaikan upah sebesar 40 persen, dengan alasan kenaikan gaji yang sangat sedikit selama lebih dari satu dekade yang telah membebani anggaran keluarga di wilayah mahal di Amerika Serikat selama periode inflasi harga konsumen.
Proposal baru ini juga mengembalikan bonus tahunan yang telah dihapus dalam versi sebelumnya.
Para pekerja lini mengeluh bahwa hilangnya bonus berarti proposal sebelumnya berjumlah kurang dari kenaikan upah sebesar 25 persen yang diiklankan oleh perusahaan.
Proposal baru tersebut juga menggandakan bonus ratifikasi menjadi $6.000 dan menaikkan kontribusi perusahaan terhadap program 401K karyawan. Namun, tawaran yang diubah tersebut tidak mengembalikan pensiun, yang merupakan tuntutan beberapa pekerja.
Kedua belah pihak melakukan mediasi selama dua hari minggu lalu dengan bantuan dari pejabat pemerintah.
CEO Boeing Kelly Ortberg mengatakan mengakhiri pemogokan merupakan "prioritas utama."
Boeing mengatakan usulan terbaru tersebut harus memperoleh ratifikasi paling lambat pukul 23.59 pada Jumat malam, menetapkan jadwal ketat bagi pimpinan IAM untuk mengomentari usulan tersebut dan mengatur pemungutan suara.
Survei terhadap pekerja lini telah menunjukkan upah umum, pemulihan bonus dan pensiun sebagai prioritas, kata IAM.
Brian Bryant, presiden serikat pekerja internasional IAM, mengatakan tawaran terbaru dari Boeing "memvalidasi" keputusan untuk mogok.
"Karyawan tahu bahwa eksekutif Boeing bisa melakukan yang lebih baik, dan ini menunjukkan bahwa para pekerja selama ini benar," kata Bryant dalam sebuah pernyataan dilansir dari Hindustantimes pada Selasa, 24 September 2024.
Karyawan Boeing Mike Corsetti mengatakan bahwa ia ingin mempelajari proposal tersebut secara rinci, dengan mengatakan, "proposal tersebut sudah mendekati, tetapi saya belum yakin apakah proposal tersebut cukup baik."
Kesepakatan yang diamandemen tersebut mempertahankan ketentuan lain, seperti janji untuk membangun pesawat baru Boeing berikutnya di Pacific Northwest.
Pemogokan ini menambah kesengsaraan Boeing karena menghadapi pengawasan ketat dari regulator karena masalah keselamatan.
Administrator Penerbangan Federal Mike Whitaker dijadwalkan menghadiri dua sidang kongres minggu ini mengenai pengawasan lembaga tersebut terhadap Boeing.
Bukan Cuma Gaji, Ternyata Ini 6 Alasan Gen Z Gampang Resign dari Tempat Kerja
Fenomena "job-hopping" ini kerap dikaitkan dengan Gen Z. Kenapa? Yuk simak alasannya di sini!
