MIND ID Kasih Bukti Transformasi SDM Perusahaan Sejalan dengan Kementerian BUMN

Jakarta –Transformasi yang dilakukan oleh MIND ID ditegaskan sejalan dengan upaya Kementerian BUMN untuk memperkuat dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia di lingkungan BUMN. Kementerian BUMN, di bawah kepemimpinan Erick Thohir, telah mendorong transformasi yang berfokus pada pengembangan talenta, inovasi, dan kompetensi.

Wakil Direktur Utama PT Mineral Industri Indonesia yang menbawahi divisi Human Capital Group Dany Amrul Ichdan menyebut, telah menerjemahkan arahan tersebut ke dalam praktik konkret di MIND ID. Membawa perusahaan menuju pencapaian yang lebih tinggi dalam tata kelola sumber daya manusia.

Atas dasar itu pun PT Mineral Industri Indonesia (Persero) atau MIND ID, kembali mencatat prestasi gemilang dengan meraih penghargaan HR Excellence Award 2024 yang diselenggarakan oleh SWA Media Grup dan LM-FEBUI.

“Pengakuan ini menjadi bukti bahwa MIND ID berhasil mengimplementasikan praktik HR yang excellent dalam tata kelola perusahaan,” ujar Dany Amrul Ichdan ketika menerima penghargaan tersebut di Jakarta. 

Dia menjabarkan yang menjadi faktor kunci dalam keberhasilan ini. Dengan visi dan kepemimpinannya, MIND ID berhasil mendapatkan predikat Excellent dalam kategori earning & Development (L&D) and Knowledge Management, menempatkan perusahaan di jajaran top dari 50 perusahaan yang berpartisipasi. Penghargaan ini menegaskan dedikasi perusahaan dalam mengembangkan kompetensi dan pengetahuan karyawan secara berkelanjutan.

MIND ID juga meraih predikat Very Good dalam dua kategori lainnya, yaitu Reward Management & Talent Retention Strategy dan Employer Branding and Talent Acquisition. Keberhasilan dalam kategori ini mencerminkan komitmen MIND ID dalam mempertahankan talenta terbaik dan membangun citra perusahaan yang kuat sebagai tempat kerja yang diidamkan banyak profesional.

Dengan pencapaian ini, MIND ID semakin mengukuhkan posisinya sebagai perusahaan terdepan dalam manajemen sumber daya manusia, siap menghadapi tantangan industri masa depan dengan sumber daya manusia yang kompeten dan profesional. Kepemimpinan Dany Amrul Ichdan di MIND ID menjadi contoh nyata bagaimana transformasi yang diarahkan oleh Kementerian BUMN dapat memberikan hasil yang optimal bagi perusahaan dan karyawan.

"Prestasi ini tidak hanya milik kami, tetapi juga seluruh karyawan yang telah bekerja keras dan berkomitmen dalam setiap langkah transformasi ini. Kami akan terus berinovasi dan memperkuat praktik HR untuk memastikan MIND ID tetap menjadi yang terdepan. Memimpin transformasi human capital harus dilakukan dengan passion, ketulusan, menjalankan apa yang dikatakan dan mengatakannya sesuai tindakan, orkestrasi eksekusi program prioritas, dan visi besar human capital untuk mewujudkan penguatan inti dari korporasi," tutup Dany.